事務職員(正職員)

職種

事務職員

応募資格

平成3年4月2日以降に生まれた方で
最終学歴が学校教育法に規定する大学、短期大学、専修学校を卒業した方又は令和4年3月末までに卒業見込の方

※地方公務員法(昭和25年法律第261号)第16条各号のいずれかに該当する方は受験いただけません

応募方法

提出書類

◎ 京都中部総合医療センター職員採用試験申込書
 

(申込書は京都中部総合医療センター総務課で用意しております。また当病院ホームページからもダウンロードできます。)

※一次試験合格者にはWebでOPQ検査の実施を予定していますので、メールアドレスの記入をお願いします。

提出期限

◎ 令和3年11月19日(金) 午後5時00分まで
  郵送可(※最終日午後5時00分必着)、持参される場合は平日の午前9時〜午後5時までの間に受付

採用試験


リセット方式:第1次試験の点数は、試験の合格後リセットされ、最終合格者は第2次試験の結果に基づき決定します。

(1)第1次試験
◎  日時 令和3年11月27日(土) 午前9時00分から
◎  場所 京都中部総合医療センター 第2病棟5階講堂 
◎  選考方法 教養試験

(2)第2次試験
◎  日時 第1次試験合格者に対して文書で通知します(令和3年12月15日実施予定)
◎  場所 京都中部総合医療センター 
◎  選考方法 OPQ検査、小論文、面接
※第1次試験合格者には、別途第2次試験までに下記書類を提出いただきます
 ・卒業証明書又は卒業見込証明書
 ・成績証明書(最終学歴のもの)

採用

◎  採用日 令和4年4月1日
◎  身分 採用後は、国民健康保険南丹病院組合職員(地方公務員)となりますが、地方公務員法第22条に基づき採用の日から
      6ヶ月間は条件付採用期間となります。

採用予定者数

◎  若干名

給与

(1)初任給

初任給
(大学卒) 188,700円  (短大卒) 165,900円  (高卒) 154,900円

初任給の額は、採用時における職務経験期間を当病院の規定に基づき換算し、上記学歴ごとの初任給額に加算したうえで決定します。

(2)期末・勤勉手当(ボーナス)

年2回 4.45ヶ月分(令和2年度実績)

勤務時間

午前8時30分から午後5時15分まで(休憩60分)

配属部署により遅出勤務(午前11時15分から午後8時)があります。

休暇

◎  完全週休2日
◎  年次有給休暇20日(4月新規採用者は15日)
◎  特別休暇:結婚休暇5日間、産前産後休暇、参観休暇、夏季休暇、育児休暇等

福利厚生

◎ 京都府市町村職員共済組合
◎ 京都府市町村職員厚生会
◎ 京都府市町村職員退職手当組合

※各種福利厚生事業を行っています。

提出及び問い合わせ先

〒629-0197
京都府南丹市八木町八木上野25番地
京都中部総合医療センター TEL0771-42-2510
総務課 人事係 内線2712

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